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“宣传十九大,同心建小康,光彩藏区行”慰问活动在甘孜落幕

街头跪地装可怜博同情心骗钱的新闻层出不穷,但骗子却屡屡得逞受不到应有的惩罚,最多被识破换个地方继续骗。

来源: 中国网 | 作者: | 时间: 2018-10-16 | 责编: 祝颖丽

在教育部“弘扬高尚师德,潜心立德树人”教师节主题指引下,为颂扬高尚师德,表彰优秀教师,9月9日,在第34个教师节来临之际,红黄  蓝教育  机构在北京举行了隆重的“一路芬芳,为你绽放”——2018教师节庆典表彰大会。红黄  蓝教育  机构董事长曹赤民、总裁史燕来携北京  等地  红黄蓝幼儿园、红黄蓝  亲子园近  3000名一线教职员工、数百名家长代表、专家、合作伙伴、  盟商及  投资人代表共同出席了此次大会。大会围绕“师德、师道、师情”三个主题对一线教师立德树人、潜心保教取得突出成绩给予充分肯定,并对他们为人师表、默默奉献优秀精神品质进行集中  表彰  。

幼儿教师是孩子童年最重要的伙伴。育有德之人,需有德之师,培养德才兼备、专业成长的“四有教师”是红黄蓝2018年年度工作的重中之重。上半年,紧紧围绕教师的“师德师风、专业技能”工作,在全国近万名红黄  蓝教师  队伍内开展了多形式、多层面、多角度的大赛及培训,如:誓师启动大会、新教师初级培训、区域督导、师德教育视频培训、教师基本功大  赛、  师德模范  评选、教师安全专项培训、家长开放日、家长助教等,旨在培养一批具有高尚师德,潜心育人的幼儿教师队伍。

德才兼备,培养越来越多好老师

“你微笑,孩子也微笑;你快乐,孩子也快乐,你的付出一定会为孩子点亮满天星光。”表彰大会上,  师德模范  代表的现场演讲展示了新一代红黄  蓝教师  的精神品质。的确,打造一支师德高尚、业务精湛、充满活力、情怀深厚的教师队伍,需要专业培养与引领,更需要搭建展示平台给予支持。

自2月份开始,在红黄蓝幼儿园体系内开展师德教育视频培训,通过日常教育小故事分享,更好地滋养、引领教师,给教师方法、爱、尊重生命的价值观,让教师用适合的方法将此传递给每一个孩子。

自4月初开始的我是好老师——红黄  蓝教师  基本功大赛,不仅是贯穿幼儿园一日生活四大活动的研究,更是引领教师以教育者的视角,研究课程,关注孩子,提升教师的专业能力与素养;  亲子园  教师则以“钢琴、声乐、舞蹈、讲故事、美术”的教师基础专业技能竞赛的形式,提升教师队伍整体素质,让教师队伍实现  持续提升  。

自6月初开始的 “我是好老师——2018红黄蓝师德模范评选”活动,以师德征文的形式在全国红黄蓝亲子园、幼儿园教师寻找好老师,经过初选、复选、线上投票,最终自全国百余家园所近500篇师德征文评选出10名金奖师德楷模、20名银奖师德楷模。这些获奖教师在大会现场被授予红黄蓝金质、银质奖章及奖金,彰显红黄  蓝对于师德模范  的尊重,未来他们将带着镌刻着自己名字的奖章出现在工作岗位上,弘扬师德,发挥榜样的力量。

在  表彰会现场,  来自幼儿园各个工作岗位上的一线员工,包括:园长、主班老师、配班老师、保育老师、保健  医  、保安、厨师、亲子老师、顾问老师以自己每日工作为内容,与全场教师互动,并共同朗诵《请回答2018》:“从今天起,不舍弃对教育事业的坚守,不忘记最初爱的承诺;我坚信,所有的付出都会浇灌出最美的花朵,我坚信,所有的陪伴都会成就孩子的美好的未来。”

艺术团老师  和孩子带来舞台剧《  守望  》  ,  这个以乡村教师为题材,用歌舞艺术表达的节目曾经感动过无数人,讲述了一位老师为了保护留守儿童失去了生命的感人故事。教师们直抵灵魂的起舞、饱含深情的演唱,既有他们对于乡村教师的敬佩和歌颂,也有他们作为幼儿艺术教师独特的生命体验。

真招实措 ,提高幼儿教师地位与待遇

教师是  红黄蓝最珍贵  的资源,也是推动其发展的源动力,呵护这里每一位教师的成长、发展、幸福是红黄蓝一项重要工作。在各个岗位上,有着一批陪伴、  鉴证  红黄  蓝成长  的老师,他们在这里工作了10年、20年,将自己的青春献给了红黄蓝的每一名孩子,此次表彰大会更是为5  3  名教师颁发“十年老员工”、“二十年老员工”奖,感谢他们在红黄蓝持之以恒的奉献。

十年员工荣誉

二十年员工荣誉

着力解决全体教师最关心最直接最现实的待遇与成长问题,也是此次表彰大会的亮点之一。在大会现场,红黄蓝创始人、总裁史燕来为大家带来了“心中有爱,春暖花开”的节  日祝福,  对坚守在平凡岗位  上  的幼儿教师表示诚挚的感谢  。  她说, 正是因为每一名老师对于学前教育初心的坚守,对于孩子每日的默默付出和爱,才有红黄  蓝今天  的成绩。

 

史燕  来  还在表彰大会现场宣布:从即日起,免除符合条件的优秀一线教职员工子女在红黄蓝就读的学习费用,并对优秀一线教师提供奖学金及深造机会。她说,为优秀教师提供更好的生活和学习机会,让教师能够安心从教,潜心工作,快乐生活,提升教师的职业幸福感和尊严感。

同时也在全体系内推出创新师资培养模式及储备机制,通过与长沙师范学院等高校合作,推进校企合作,从源头上打造专业优质的幼儿教师和管理者团队,更好地培养、吸纳优秀的幼教人才。

家园共育,打造五星级安全幼儿园

在此次表彰大会中红黄蓝首设“五星安全奖”,表彰在日常管理中“零家长投诉、零安全事故”的优秀园所、教师,鼓励园所管理者与一线教师在工作中需将听取家长声音、采纳家长  意见及园所安全管理等工作放在首位。   为让幼儿园教师更加清晰幼儿教师职业规范,2018年,在全体系红黄蓝幼儿园内开展覆盖每一名教师的幼儿园安全专项培训。明晰每一名红黄  蓝教师  必须具备“十要”、“十不要”的职业道德,做好基础,打造安全幼儿园,并不断加强师德教育,强化师德考核,严格师德惩处,对违反师德行为坚持零容忍。

此外,在此次教师节表彰大会,更是邀请家长代表参加,教师与家长通力合作,用环保材料设计成创意十足的“如花绽放”时装,展现出浓浓的家园深情。

(由红黄蓝幼儿园老师、家长通力合作,用环保材料做成“绽放时装”,并由家长现场带来专业感十足的T  台服装  演绎。)

而家园共育也是红黄蓝与时俱进的一项重要工作举措,红黄蓝在全国幼儿园范围内通过家长开放日及家长助教项目等率先推进开放办学,面向家长和社会开放,邀请家长代表参与幼儿  园的各项工作中,以开放的心态,欢迎家长的监督,确保做好幼儿园各项管理工作。

白日不到处,青春恰自来。苔花如米小,也学牡丹开。这首20字小诗《苔》被乡村老师梁俊和山里的孩子小梁在《经典咏流传》的舞台重新唤醒孩子们最朴质无华的天籁之声,让亿万中国人都在这一刻被感动。这首歌也被红黄蓝老师、园长、孩子们唱响在教师节庆典表彰大会舞台上,灵动的童音与优美的舞姿  让赢得  现场最激烈的掌声。

由红黄蓝  亲子园  的中外教师为现场嘉宾带来非洲鼓表演《小宝贝》,老师们将每日亲子课带到活动现场,全情投入表演、专业感染的艺术表达,让现场响起阵阵掌声。   一张张可爱的脸庞,一个个表演精湛的节目,一个个看似平凡却饱蘸理想与追求的师德演讲故事,共同展示了红黄蓝幼儿教师的理想信仰与责任担当。相信未来在全国每一家红黄蓝幼儿园,他们都将秉承高尚师德,潜心立德树人的职业精神,陪伴着一批又一批孩子健康快乐地成长。在教师节到来之际,诚挚地向教师们致以崇高的节日问候:老师们,教师节快乐!

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